線上線下同招聘  精準對接促就業

第十一屆吉林省理工類人才專場招聘會

第十五屆東北地方高校就業協作體聯合人才交流會

暨我校2021屆畢業生供需洽談會舉行

新聞網訊（通訊員 徐培鑫）為貫徹黨中央、國務院關于做好“六穩”工作，落實“六保”任務的部署安排，統籌推進疫情防控常态化背景下的畢業生就業工作，10月29日，由吉林省教育廳主辦，吉林省高等學校畢業生就業指導中心和伟德w88平台承辦的2021屆全省普通高校畢業生就業洽談月——理工類人才專場招聘會在我校南湖校區體育館隆重舉行。本次招聘會同時也是第十五屆東北地方高校就業協作體聯合人才交流會。

學校領導陪同省教育廳副廳長許世彬視察招聘會現場

吉林省教育廳副廳長許世彬，吉林省高等學校大學生就業指導中心主任唐洪豐，長春新區人力資源和社會保障局副局長劉擁軍，長春市人才服務中心培訓測評部部長許廣華，長春新區、遼甯省、佛山市、甯波市、蕪湖經濟開發區等11個地區政府人社部門領導出席大會。我校黨政領導，各學院黨政負責人參加了大會。

吉林省教育廳和學校領導在洽談會現場

本場招聘會共有350家企業參會，其中現場參會企業200家，線上參會企業150家，涉及機械、汽車、新能源、材料、通信、化工、軟件開發、VR、智能機器人、管理、設計、法律等多種行業，覆蓋我校所有學科專業。參會企業中，“世界五百強”和“民企五百強”企業32家、上市公司59家、行業龍頭企業67家，招聘會共提供就業崗位20600個。

大會在延續往年辦會經驗做法的同時，凸顯出以下三個特點：

一是嚴格落實疫情防控要求，防疫求職“兩不誤”。線下招聘會嚴格按照高校新冠肺炎疫情防控指南和相關規範标準，采取舉辦兩場線下專場招聘會（第二場将于11月中旬舉辦）和一場網絡視頻專場招聘會的形式，合理控制線下參會企業數量，通過提前做好場地消殺，對所有入校招聘人員進行體溫監測，吉祥碼、通信大數據行程卡核查，全程佩戴口罩，提供消毒洗手液，學生分時錯峰入場，科學設定場内學生的人流密度、滞留時間和排隊間距等舉措确保本次招聘會的各個環節安全有序。

線下招聘會現場

二是大力推進留省就業工作，省内企業“唱主角”。為做好應屆畢業生留省就業工作，按照吉林省教育廳的相關要求，學校制定了依托工業領域優勢，結合以吉林省為重點的五個區域的“一業五區”市場開發戰略，在市場開發和政校企對接交流活動中堅持“中”字頭優先、“國”字頭優先、“吉”字頭優先，保證省内優質企業順利參會。招聘會現場長春新區招聘團、吉林省能源投資集團、國信集團各子公司等省内優質企業到會80家，線下和線上省内參會企業占總數一半以上，在場内還設立了省内重點企業招聘專區和長春市人才政策咨詢專區，豐富的就業崗位為有意向在省内就業的畢業生提供了充足的選擇空間。

三是精準搭建信息化平台，線上招聘“顯成效”。對于無法到場的畢業生，也能通過學校開發的“互聯網+視聘”慧就業招聘服務平台進行求職，該平台實現了信息發布、空中宣講、線上雙選、視頻面試、人崗匹配、就業引導、招聘數據動态監測、就業數據實時統計等全過程管理服務。同時實現了三方協議和畢業生推薦表全程網簽，企業和畢業生在辦理相關就業手續時“一次都不用跑”，最大限度降低疫情對畢業生就業工作的影響，為用人單位和畢業生提供更加便捷的服務。

招聘會現場秩序井然、氣氛熱烈。同學們帶着自己精心準備的簡曆主動向招聘人員了解相關就業信息，各招聘單位通過海報展示、面對面交流等方式向同學們介紹公司概況、職業發展方向、人才需求以及員工福利，并對我校畢業生專業技能和就業服務工作給予充分肯定。用人單位在第一時間現場進行筆試面試，畢業生積極與企業達成就業意向或簽約。招聘會後，各學院熱情邀請相關企業到學院進行參觀考察和對接洽談，就行業人才需求、實習實訓基地建設、人才培養方案修訂等方面進行了深入交流。

畢業生求職現場

為充分滿足畢業生和用人單位線下招聘的實際需求，學校堅持科學有效防控，安全有序招聘，在9月初就恢複了線下校園招聘活動，目前已相繼舉辦線下人社專場雙選會5場、校園專場宣講會297場，提供就業崗位36167個，接下來，學校将進一步深入貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關于疫情防控常态化背景下做好高校畢業生就業創業工作的系列文件和會議精神，構建“一核心三保障五精準”就業工作體系，努力促進我校2021屆畢業生更充分更高質量就業。

此次大會得到相關省市政府人社部門、兄弟院校和用人單位的大力支持，我校各部門、各院系領導老師以及學生就業服務團隊的高度關注和辛勤付出，确保了大會安全、順利、圓滿舉行。吉林日報、長春日報、城市晚報等多家媒體對大會進行了采訪報道。

（供稿單位：學生工作處、大學生就業創業指導中心 審核人：周文軍）